PCR amplia licença paternidade

Prefeita em Exercício do Recife, Isabella de Roldão, assinou a medida que beneficia os servidores e a encaminhou à Câmara de Vereadores - Carol Bezerra/PCR
Prefeita em Exercício, Isabella de Roldão, assinou a medida que beneficia os servidores e a encaminhou à Câmara de Vereadores - Carol Bezerra/PCR

Os servidores municipais da Prefeitura do Recife agora desfrutarão de uma licença paternidade ampliada. Anteriormente, os pais que eram servidores municipais tinham direito a 20 dias de licença, porém, com a nova medida, esse período foi estendido para 30 dias, permitindo-lhes mais tempo para estar com seus recém-nascidos.

A medida foi assinada pela prefeita em exercício do Recife, Isabella de Roldão, e encaminhada à Câmara de Vereadores para votação. O projeto de lei que expande a licença-paternidade exige que o servidor participe de cursos sobre a Primeira Infância e Paternidade Responsável e comprove sua participação.

Isabella explicou que essa medida está alinhada com a visão de construir uma cidade não-sexista até 2037, uma iniciativa que o Recife assumiu. “A gestão municipal compreende a importância desse período adicional para o pai e seu filho, bem como para apoiar a família. A licença não deve ser vista como um período de férias; é um direito fundamental que permite que o pai participe ativamente desse importante período na vida do filho.”

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